——影視作品中常說“如有雷同，純屬巧合”，可領導的講話內容也能雷同，恐怕就不是巧合了。
——影視作品中常說“如有雷同，純屬巧合”，可領導的講話內容也能雷同，恐怕就不是巧合了。近日，有網友爆出由公安部消防局主辦的“中國消防在線”網站上，河南開封消防支隊與漯河消防支隊的宣傳稿件如出一轍，不同的是漯河政法委書記換成了開封市副市長，而開封市副市長的講話中竟還有“構建和諧平安漯河”的字眼，被網友戲稱為“開封指導漯河工作”。（3月24日《華商報》）
說實話，兩個單位的材料雷同“撞車”并不值得大驚小怪，因為“材料不決問谷歌或百度”在近年已近乎成為了“材料場”中的潛規則，很多秘書、官員或其他材料的需求者都熟悉這條潛規則，都在用這條潛規則，在寫一些材料，尤其是不太重要的材料之前，打開谷歌或百度，輸入準備寫的材料的關鍵詞，點擊搜索，便可以輕松地找出無數符合要求的材料，甚至可以找出專門提供各類材料的秘書網站，只是，有些網站需要花幾十元注冊成會員或提供若干篇材料，才允許下載使用材料資源，當然，還有很多“熱心人”不計任何報酬，無私提供材料資源供大家分享，就這樣，材料的需求者略費周折或根本毫不費力，就完成了材料的草稿，然后略作修飾，刪掉一些不合適的詞語，貼上適合本單位、本部門或個人的標簽，一篇個人滿意或領導滿意、上級滿意的“佳作”便出爐了。在這樣的“材料場”中，都在網上抄，哪能不撞車？不過，材料撞車是必然的，材料撞車的被發現卻是偶然的，材料撞車被發現后的責任追究更是鮮見寡聞，這也直接助長了“文抄公”們借助“谷歌百度”寫材料的膽氣。
透過兩部門材料“撞車”事件，我們看到的是不少政府機關文風的浮躁、工作作風的浮躁。不少官員早已不習慣自己動筆，一應材料都是秘書捉刀，這是官員的浮躁；不少秘書也找到了寫材料的“捷徑”和“竅門”，把谷歌百度發展成了自己的“下線秘書”，一搜了之，這是秘書的浮躁；不少單位在檢查督導本單位或下屬單位工作落實情況時，片面追求聽匯報，看心得，查檔案，片面追求材料的種類、數量和字數，似乎材料寫得好，檔案建的全，工作落實的便好，這種檢查督導標準“逼”出了以材料落實工作的怪象，也“逼”出了“材料場”中的潛規則，這是有關單位的浮躁。
不知道，“谷歌百度”在給多少官員當秘書，不知道，有多少官員嘴里念的、有多少單位的檔案盒里躺著的講話、文件或其他的材料是雷同的、近似的，也不知道，這些雷同的、近似的文件在不同的地域、不同的單位、不同的環境和氛圍中發揮著怎樣的“放之四海而皆準”般的作用，到底有幾分建設性——我們滿腹狐疑，我們憂心忡忡。
“材料不決問谷歌或百度”催生了新的網絡八股文風，這種八股文風是典型的形式主義，是弄虛作假，我們要堅決反對這種八股文風。各單位、各部門必須首先改變檢查督導工作的模式，改務虛為務實，改檢查材料為檢查實實在在的工作效果，減免大量的不必要的匯報總結、心得體會等材料；各級官員也要以身作則，帶頭親自起草公文、講話，對秘書起草的各種材料嚴格把關；另外，政府的網絡管理部門要積極清理秘書網站，堵住網絡八股文的源頭。
粵公網安備44011302004697
